（1）《广州市劳务派遣经营许可申请书》。

（2）计划设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》；已设立的公司法人提供企业法人营业执照（营业执照正副本原件及复印件）。

（3）公司章程（从工商局打印的已备案的章程）；

（4）计划设立的公司法人提供验资机构（法定验资机构为会计师事务所）出具的验资报告，已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告。

（5）经营场所的使用证明（自有办公场所应提交房产证明；有偿使用的办公场所应提交租赁协议和房产证明复印件，还需提供法人签字的无偿使用证明）；

（6）与开展业务相适应的办公设施设备(清单)

（7）信息管理系统等清单（暂未开发系统的出具说明，并提供记录派遣工具体信息的电子表格样板）

（8）法定代表人身份证明，需核原件。

（9）符合劳务派遣法律规定的规章制度（包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本）；

（10）拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本及与派遣员工签订的劳动合同样本（应当包括以下内容：（一）派遣岗位名称和性质；（二）工作地点；（三）派遣人员数量和期限；（四）按照同工同酬原则确定的劳动报酬；（五）社会保险费的数额与支付方式；（六）服务费的支付方式和标准；（七）违反协议的责任。并可以约定以下内容：（一）工作时间和休息休假事项；（二）劳动安全卫生以及培训事项；（三）劳动者工伤或患病期间的相关事项；（四）经济补偿等费用；（五）解除劳务派遣协议的条件等）。

（11）已设立的公司法人提供与公司签订劳动合同并具有劳动行政部门认可的具有从事人力资源资格或劳资人员资格的证书复印件、劳动合同复印件、身份证复印件（没有该资格的出具说明）

其中《广州市劳务派遣经营许可申请书》应提供原件，其他申请材料出示原件并经当场审查后提交复印件（复印件应当注明与原件相符并盖章，多页材料还需盖骑缝章）。